Рынки

Google обвиняют в дискриминации

В пятницу, 7 апреля, министерство труда США обвинило Google в нарушении трудового законодательства. Представители министерства заявили, что «найдены систематические несоответствия в оплате труда сотрудниц женского пола».

В рамках расследования, инициированного министерством труда, были собраны доказательства существования дискриминации в отношении женщин на наиболее распространенных должностях в штаб-квартире Google. Джанетт Виппер, региональный директор министерства труда США, заявила в суде Сан-Франциско, что обнаружен системный дисбаланс в оплате труда женщин практически по всем категориям сотрудников.

Обвинения были выдвинуты во время заседания федерального суда в рамках судебного иска на компанию Google, поданного министерством труда в январе, в котором основным требованием является запрет на сотрудничество компании с федеральным правительством США, пока компания не приведет свою политику оплаты труда и найма сотрудников в соответствие с нормами и требованиями о равноправии рас и полов. Google является подрядчиком правительства США, что обязует еe открыть министерству труда доступ ко всей информации, касающейся гендерного равенства. По заявлению Минтруда, компания отказывается предоставить запрошенные данные, в Google утверждают, что уже передали более 100 тысяч документов, но Минтруда требует конфиденциальную информацию, касающуюся служащих компании. Представители Google отвергли обвинения и заявили, что в компании нет гендерного неравенства.

Это уже далеко не первый иск министерства труда США против компаний в сфере высоких технологий по обвинению в дискриминации. В сентябре 2016 года было подан иск против компании Palantir, крупного разработчика программного обеспечения для анализа данных, в котором компания обвинялась в дискриминации азиатских кандидатов на работу в процессе найма. Компании Oracle также были предъявлены обвинения в том, что за одинаковую работу белые мужчины в компании получают больше, чем женщины или мужчины-представители иных рас.

СМИ отмечают тот факт, что обвинение против Google совпало по времени с усилением контроля над возможной гендерной дискриминацией, различиями в оплате и сексуальными домогательствами в компаниях в сфере высоких технологий.

Олег Каль, НЭП. Фотография Miguel Ugalde, FreeImages.com

Реклама

Политика

Реклама

Реклама


Send this to a friend